Système d’information RH
Oasis de la connaissance cabinet de formation continue à Casablanca vous propose une formation accélérée en Système d’information RH, formation pour les particuliers et les entreprises en individuel ou en groupe, la formation système d’information rh se déroule sous forme des ateliers réels et des projets formation en ligne
S’inscrire à la Formation Système d’information RH
Objectif de formation Système d’information RH :
- S’approprier une méthodologie éprouvée pour réussir les étapes préparatoires au déploiement d’un Système d’Information RH (SIRH)
- Éviter les erreurs lors de la mise en place et le déploiement du logiciel
- Faire un état des lieux complet du système RH existant
- Exploiter et optimiser les outils du SIRH
- Élaborer un cahier des charges adapté au contexte de l’entreprise
- Analyser les différents modules de paie et de gestion des temps
Programme de formation Système d’information RH :
Définir et formaliser son besoin en matière de SIRH
- Réaliser un état des lieux pertinent
- Identifier es besoins de l’entreprise
- Définir les opportunités d’évolution de l’entreprise
– améliorations techniques
– réglementaire paie
– optimisation des processus
– plan d’investissement
– indicateurs de performance
Rédiger le cahier des charges du SIRH
- Définir des objectifs précis
- Décrire le périmètre du système d’information et les spécificités fonctionnelles et opérationnelles
- Identifier toutes les contraintes organisationnelles
- Définir un budget et identifier les coûts directs et indirects du projet
- Disposer d’une équipe projet dédiée
- Définir le rôle des différents acteurs du projet et les responsabilités
- Préciser le calendrier des différentes étapes du projet
- Analyse et sélection de la solution la plus adaptée
- Le marché des solutions informatiques en Ressources Humaines (ERP, outils de planification, e-recruting, intranet, SaaS, ERM)
- Les différents types de logiciels RH existants
- Les différentes fonctions RH à intégrer :
– paie et rémunérations
– formation et e-learning
– recrutement et gestion des carrières – GPEC
– gestion du personnel, gestion des Temps et des Activités (GTA)
– gestion sociale
– reporting et communication interne - Comment sélectionner la solution la mieux adaptée à l’entreprise (les critères à retenir)
Piloter la mise en application du SIRH
- Identifier, classer et hiérarchiser les données à traiter
- Réussir l’étape de récupération et d’intégration des données existantes
- Connaitre les principales difficultés de mise en œuvre (conception, intégration, communication)
- Mettre en exploitation
- Contrôler le bon fonctionnement
Optimisation des principaux modules fonctionnels
- Module de paie (automatisation des paiements et de l’envoie de bulletins de salaire)
- Module gestion des temps et des activités (respect de la législation au niveau des RTT, heures supplémentaires, congés payés, maladies, arrêts de travail divers)
- Module formation :
– le plan de formation
– le Compte Personnel de Formation (CPF)
– la professionnalisation
– le Congés Individuel de formation (CIF)
– le bilan de compétences et le congé bilan de compétences - Processus administratifs : gestion des données individuelles, demandes administratives, administration du workflow
PUBLIC VISÉ pour la Formation Gestion Ressource humain : débutant bachelor technicien licence Master ingénieur
Responsable d’achat Hôtesse de l’air, steward Directeur Économiste Animateur commerciale Chef de rayon Commercial Ingénieur commercial Livreur Télévendeur Vendeur Administrateur Conseiller Téléphoniste Analyste Agent d’assurance Auditeur Directeur d’agence Directeur de marché Directeur financier Expert-comptable Analyste marketing Chargé de communication Chef de produit Chef de publicité Directeur artistique Directeur de création Ouvrier Technicien Gérant Directeur administratif et financier Directeur du marketing Directeur des ressources humaines Comptable Chef de service Logisticien Qualiticien Réceptionniste Secrétaire lauréat école privée Maroc école supérieure Cadres fonctionnaires Employés et salariés Travailleurs indépendants Demandeurs d’emploi Étudiants et stagiaires Formation en commerce
Volume Horaires ; 36 – 72 – 144 – 300 heures
Nombre de places : 2-6 personnes par groupe
Durée de la formation :
Pack de formation initiale – 36 heures
1 semaine – 1 mois – 3 mois
Pack de formation avancé – 72 heures
1 mois – 3 mois – 6 mois
Pack de formation expert – 144 heures
3 mois – 6 mois 12 mois
Pack de formation entreprises – 2 jours
Oasis de la connaissance cabinet de Formation Maroc vous propose une formation accélérée pour les particuliers et les entreprises en individuel ou en groupe, Oasis de la connaissance cabinet de formation éligible aux CSF (Contrats Spéciaux de Formation) de l’OFPPT (Office de la Formation Professionnelle et de la Promotion du Travail) en tant qu’Organisme de Formation / prestataire de formation / opérateur de formation / cabinet de Formation professionnelle Maroc école privée à Casablanca
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POURQUOI CHOISIR Oasis de la connaissance ?
- Formateurs en Système d’information RH hautement qualifiés et expert
- Horaires flexibles 7j / 7 de 9h à 21h selon votre choix / disponibilité
- Inscription ouverte toute l’année
- Accès gratuit : wifi, café, espace de détente
- Différentes formules adaptées à votre budget et besoin
- Plus de 1500 formations accélérées à Casablanca
- Coaching d’emploi / Coaching professionnel gratuitement aux inscrits
- Matériel de travail en cas de besoin : pc portable, clavier, souri
- Formation à distance Système d’information RH – formation en ligne Maroc
- Réalisation des projets en Système d’information RH
Nos avantages POUR LES PARTICULIER
- Formation en groupe : 18H – 36H – 72H – 144H – 300H
- Formation individuelle : 12H-20H-36H
- cours particuliers Infographie Maroc
- Une orientation et diagnostic de besoin avant l’inscription
- 2 centres de Système d’information RH à votre disposition Beauséjour et Hay el mohammadi
- Cours du jour, cours du soir et weekend
- Possibilité de bloquer la formation ou reporter les séances
- formation sans bac
- Formez-vous à votre rythme
- Des programmes offerts en français et en anglais
- Des formations destinées à tous les niveaux
- Suivre des formations certifiantes plus facilement
- Une excellente formation, assurée par un corps professoral de haut niveau
- Des enseignants enthousiastes et dévoués, possédant une solide expérience dans le monde du travail
- Des projets éducatifs pratiques et proches de la réalité professionnelle
Avantages POUR LES ENTREPRISES
- Une excellente formation, assurée par un corps professoral de haut niveau
- Des enseignants enthousiastes et dévoués, possédant une solide expérience dans le monde du travail
- Des projets éducatifs pratiques et proches de la réalité professionnelle
- Ingénierie de formation
- Conception du Plan de formation
- Développement de compétences professionnelles
- Conseil en stratégie des entreprises Maroc
- Une CVthèque disponibles pour les entreprises
- Service gratuit de recrutement Maroc
- Formations Inter-entreprises Maroc
- Formations Intra-entreprise Maroc
- Bilan des compétences
- cabinet de formation éligible
- Contrat de formation
- Augmentation de la productivité et de la performance au travail
- Proposition de la solution la plus adaptée à vos objectifs (inter ou intra, sur mesure, e-learning..)
- meilleures conditions financières
- Accompagnement dans la mise en œuvre des formations
- Validation de l’atteinte de vos objectifs et mesure de votre satisfaction.
- Assistance administrative (factures, conventions de formation, feuilles de présence, feuilles d’évaluation…)
- Organisation des réunions de cadrage à distance pour valider les objectifs attendus ;
- Evaluez la satisfaction à l’issue de la formation.
- Réaliser des sessions sur-mesure adaptées aux besoins de l’entreprise
- Une planification simplifiée
- Plus de visibilité sur les actions de formation à venir
- Un gain de temps sur l’analyse des besoins et les formations à identifier
- Un budget optimisé grâce à la large palette de formules proposées par oasis connaissance
- Organisez votre formation dans vos locaux ou les nôtres, à vous de choisir
Nos formations sont proposées aux :
- Entreprises de toutes les tailles (grande, moyenne, petite, et toute petite)
- Cadres et fonctionnaires
- Employés et salariés
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- Étudiants et stagiaires
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