Formation Sage Paie

Oasis de la connaissance école privée en Sage Paie vous propose une formation accélérée en Sage Paie , formation pour les particuliers et les entreprises en individuel ou en groupe (6 personnes au Max), la formation Sage Paie se déroule sous forme des ateliers réels et des projets en Sage Paie, à la fin de cours vous serez capable de créer des Projet en Sage Paie formation en ligne Sage Paie cours d’été en Sage Paie

Formation Sage

• Comptabilité
• commerciale
• Paie

inscription ouverte – التسجيل مفتوح – open registration

Objectif de Formation Sage Paie

• gagner du temps dans l’établissement des bulletins de paie
• fiabiliser le traitement de la paie
• optimiser vos ressources humaines

Programme de Formation Sage Paie

Présentation du logiciel Sage Paie

• Présentation de l’offre Sage
• Installation
• Présentation du logiciel

Définition des paramétrages

• Paramétrages sociétés, établissements et organisation
• Plan de paie (constantes, rubriques et bulletins modèles)
• Gestion multi-sociétés
• Fichier du personnel, gestion de l’archivage

Gestion des heures

• La nature d’évènements d’absence
• Les heures supplémentaires
• Définition des différents compteurs d’heures : travaillées, DADS-U…

Traitements courants

• Traitement des valeurs de base mensuelles
• Calcul / édition des bulletins
• Paiement des salaires
• Les différentes clôtures

Editions standards

• Livre de paie
• Les états de cotisations
• Allègement Fillon
• États des cumuls

Gestion des congés payés

Traitements comptables

• Modélisation comptable : comptes et écritures
• Journal comptable
• Passation comptable
• Comptabilité analytique

DADS-U : les fondamentaux

• Saisie des absences
• Tenue de la fiche de personnel
• Clôtures intermédiaires

Editions personnalisées

Autres traitements

• Duplicata des bulletins
• Modification en rafale des zones de la fiche de personnel
• La gestion des utilisateurs
• Export / Import

Cursus fonctionnalités avancées

Introduction

Fonctions administratives

• Déclaration Unique à l’embauche
• Attestation Maladie, maternité, paternité, accident du travail, maladie professionnelle
• Attestation Assedic, solde de tout compte, certificat de travail
• Mouvement du personnel

Les traitements déclaratifs

• DUCS
• DADS-U

Générateurs d’états

• Les différents types de liste de la Gestion Avancée
• Exportations des listes
• Les formulaires
• Les documents

Présentation des fonctions complémentaires

• Personnalisation des bulletins
• Modification des salaires
• Les rappels de salaires
• La gestion des acomptes
• La gestion des tickets restaurants
• L’épargne salariale
• La gestion des alertes
• La participation
• Le bilan social

Travaux pratiques Sage Paie

Projet de fin d’etude

Ces formations peuvent vous intéresser : Comptabilité – Sage commercial – Gestion rh

Prérequis : notion en paie, connaissance en comptabilité

PUBLIC VISÉ pour la formation Sage : débutant bachelor technicien licence Master ingénieur

Contrôleur de gestion Directeur administratif et financier Directeur du marketing Directeur des ressources humaines Comptable Chef de service Logisticien Qualiticien Réceptionniste Secrétaire Magasinier Professeur Avocat Notaire Ouvrier Enseignant Instituteur Technicien Gérant Opérateur Responsable d’achat Directeur Économiste Animateur commerciale Commercial Ingénieur commercial Livreur Vendeur Administrateur Agent d’assurance Auditeur Directeur d’agence Directeur financier Expert-comptable lauréat école privée Maroc école supérieure Cadres fonctionnaires Employés et salariés Travailleurs indépendants Demandeurs d’emploi Étudiants et stagiaires  

Volume Horaires ; 36 – 72 – 144 – 300 heures
Nombre de places : 2-6 personnes par groupe

Durée de la formation Sage Paie:

Pack de formation Sage Paie initiale – 36 heures 
1 semaine – 1 mois – 3 mois 

Pack de formation Sage Paie avancé – 72 heures 
1 mois – 3 mois – 6 mois 

Pack de formation Sage Paie expert – 144 heures 
 3 mois – 6 mois 12 mois

Pack de formation entreprises – 2 jours

Pack de formation à distance Sage Paie

• RH – Paie

Administration du personnel : Code de travail marocaine – Gestion des Accidents de travail – Gestion de la discipline – Elaboration des tableaux de bord RH – système d’information rh – Hygiène – Sécurité et conditions de travail – Dialogue social relation du travail et syndicalisme – gestion de la paie  – gestion d’équipe
Développement ressources humaines : droit du travail – Gestion de la formation – Recrutement – Motivation et l’implication des salariés – Gestion des conflits – Gestion des carrières et des compétences – Manuel des procédures RH – Communication Interne – Etude et développement social dans l’entreprise – Conduire et accompagner les changements – Marketing RH – Audit social – gestion des compétences

• Finance – Trésorerie

  gestion trésorerie, analyse financière, Gestion financière – économie monétaire – reporting financier – Travaux comptables

• Comptabilité – Fiscalité

sage Comptabilité, comptabilité générale, Travaux comptables – matlab – TVA – déclaration fiscale – bilan comptable

• Management

Gestion, Management de projet, MS PROJECT, PMP, TOGAF, prince2, reporting, scrum Master, Process Com®, Six Sigma, Project, Mind Mapping, SAFe, TOGAF, SAP,  lean management, chef de projet – pilotage du projet – nouveau manager

• Audit – Contrôle de gestion

contrôle de gestion, audit, audit interne, audit comptable et financier

• Achats

Gestion stock, Recouvrement, gestion de stock,

• Assistant(e)

informatique de gestion, office Manager, secretariat, Gestion de la facturation – gestion administrative

• Banque – Assurance

 crédit, Marchés des entreprises, financement de projet

• Production

 qualité, statistique, spss, ISO – calcule des couts 

• Droit

droit des affaires, Droit des sociétés, Droit commercial, droit international

Logistique – Supply chain

transport et la logistique, commerce international, import-export

entrepreneuriat : Marketing, Business plan, Freelance, création des entreprises, produit, distribution, service, marché public, Etude du marché – business models –  entreprise internationale – Marchés des entreprises – Appel d’offre

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Oasis de la connaissance cabinet de Formation Maroc vous propose une formation accélérée pour les particuliers et les entreprises en individuel ou en groupe, Oasis de la connaissance cabinet de formation éligible aux CSF (Contrats Spéciaux de Formation) de l’OFPPT (Office de la Formation Professionnelle et de la Promotion du Travail) en tant qu’Organisme de Formation / prestataire de formation / opérateur de formation / cabinet de Formation professionnelle Maroc école privée à Casablanca 

école Sage Paie – Formation Sage Paie

Vous profitez du plus large choix de formations professionnelles de qualité et disponibles au Maroc : plus de 400 formations continue sont disponibles et peuvent être déployées partout au Maroc Formation informatique 

Thèmes de formation Paie 

Paie : les fondamentaux

• Paie et charges sociales
• Les bases de la paie
• Gérer les absences en paie
• L’essentiel de la paie pour DRH et RRH
• Maîtriser les points clés en rémunération

Paie : perfectionnement

• Fiabiliser la paie : procédures et contrôles
• Simuler le budget de masse salariale pour mieux le piloter

Les métiers de la paie et de l’administration du personnel

• Responsable Paie
• Gestionnaire paie et administration du personnel
• L’assistante Ressources Humaines

Paie dans le secteur public

• La paie dans le secteur public
• Piloter la masse salariale dans le secteur public

Administration du personnel

• Assistante RH : les bases pour réussir dans la fonction
• Gestion administrative du personnel
• Etablir la BDES, le bilan social et les rapports sociaux obligatoires
• Correspondant RH
• Régime de retraite obligatoire, complémentaire et supplémentaire

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